กองห้องสมุด กรมยุทธศึกษาทหารเรือ

  • หน้าหลัก
  • Information
  • News
  • Help
  • Librarian
  • สมาชิกห้องสมุด
  • เลือกภาษา :
    Arabic Bengali Brazilian Portuguese English Espanol German ไทย Japanese Malay Persian Russian Thai Turkish Urdu

Search by :

ทั้งหมด ผู้แต่ง หัวเรื่อง ISBN/ISSN สืบค้นแบบละเอียด

Last search:

{{tmpObj[k].text}}
Image of [E-Book] วิธีสร้าง KPIs ให้ได้ผล (ฉบับระดับองค์กร) : สร้าง KPIs ให้ได้ผลไม่ปนกับ OKRs / ดร.วสิษฐ์ พรหมบุตร
Bookmark Share

CU E-Library Book

[E-Book] วิธีสร้าง KPIs ให้ได้ผล (ฉบับระดับองค์กร) : สร้าง KPIs ให้ได้ผลไม่ปนกับ OKRs / ดร.วสิษฐ์ พรหมบุตร

วสิษฐ์ พรหมบุตร - ผู้แต่ง (บุคคล);

จุดกำเนิดของหนังสือวิธีสร้าง KPIs ให้ได้ผล (ฉบับระดับองค์กร) เล่มนี้สามารถนับย้อนหลังไปร่วม 20 ปีก่อน เมื่อครั้งที่ผู้เขียนเริ่มต้นให้คำปรึกษาแนะนำแก่องค์กรทั้งภาครัฐและภาคเอกชนเกี่ยวกับการวางแผนกลยุทธ์และการจัดทำดัชนีชี้วัด ดัชนีชี้วัดเป็นหัวข้อที่องค์กรเป็นจำนวนมากให้ความสนใจ เนื่องจากเกี่ยวข้องโดยตรงกับระบบการวัดผลการดำเนินการขององค์กร โดยทั่วไปในการวางแผน ผู้บริหารขององค์กรจะต้องกำหนดวัตถุประสงค์และดัชนีชี้วัดที่ชัดเจนขึ้นมาก่อน ระบบการวัดผลการดำเนินการที่ใช้ดัชนีชี้วัดเป็นพื้นฐานถือเป็น สมองที่ทำให้การปฏิบัติงานมุ่งไปในทิศทางเดียวกัน ช่วยให้ผู้บริหารสามารถทบทวนผลการดำเนินการ และนำผลการทบทวนนั้นไปจัดลำดับความสำคัญเพื่อแก้ไขปัญหา รวมทั้งปรับเปลี่ยนแผนปฏิบัติการ เพื่อให้การดำเนินงานประจำวันขององค์กรมีความสอดคล้องกับแผนที่กำหนดไว้ และช่วยให้องค์กรเกิดความได้เปรียบในการแข่งขัน ในช่วงนั้น ความรู้เกี่ยวกับดัชนีชี้วัดส่วนใหญ่ที่ผู้เขียนใช้แนะนำองค์กรมาจากการศึกษาจากตำราของต่างประเทศ ในหัวข้อที่เกี่ยวข้องกับการวางแผนกลยุทธ์ และ BSC หรือ Balanced Scorecard การให้คำปรึกษาแนะนำที่ดำเนินไปในระยะเวลาหลายปีเปรียบเสมือนพาหนะที่นำผู้เขียนไปสู่โลกทัศน์ที่กว้างขวางยิ่งขึ้น ได้พบเห็นปัญหามากมายเกี่ยวกับการจัดทำดัชนีชี้วัดในทัศนะขององค์กรที่เป็นลูกค้า อันเป็นปัญหาในโลกความเป็นจริงขององค์กรแบบไทยๆ ซึ่งต้องเผชิญกับความท้าทายในชีวิตจริง ทำให้ผู้เขียนตระหนักว่าความรู้ที่ได้จากตำราฝรั่งนั้น อาจไม่สามารถตอบคำถามในเชิงปฏิบัติที่แตกต่างกันไปในแต่ละบริบทขององค์กรได้ทั้งหมด จนกระทั่งวันหนึ่ง ผู้เขียนเห็นว่าควรจะถ่ายทอดความรู้และประสบการณ์ดังกล่าวออกมาในรูปหนังสือ และแม้ว่าจะมีเนื้อหาที่ใช้ในการให้คำปรึกษาแนะนำอยู่แล้ว แต่กว่าจะกระจ่างแจ้งว่าสิ่งที่จะเขียนออกมานั้นคืออะไร ก็ต้องหารือกัน ถกเถียงกันกับผู้มีประสบการณ์ และผู้ปฏิบัติอีกเป็นเวลานานพอสมควร จึงตกผลึก และกลั่นออกมาเป็น “วิธีสร้าง KPIs ให้ได้ผล (ฉบับระดับองค์กร)” เล่มนี้ หนังสือเล่มนี้บอกเล่าถึงหลักการในการออกแบบระบบการวัดผลการดำเนินการขององค์กร โดยพิจารณาจาก “ปัจจัยป้อนเข้า” “กระบวนการ” และ “ผลลัพธ์” รวมทั้ง “ปัจจัยวิกฤต” และ “ความต้องการของผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย” เป็นสำคัญ ผู้เขียนเชื่อว่าสาเหตุที่มีผู้อ่านสนใจหนังสือ “วิธีสร้าง KPIs ให้ได้ผล (ฉบับระดับองค์กร)” เล่มนี้ ก็เนื่องจากหลักการดังกล่าวเป็นสามัญสำนึกพื้นฐานในการมององค์กรใดๆ เป็นหลักการที่ไม่ได้อ้างอิงเครื่องมือทางการบริหารจัดการยอดนิยมตัวใดทั้งสิ้น เป็นหลักการง่ายๆ ที่สามารถนำไปประยุกต์ใช้ได้ในหลายรูปแบบ และผู้เขียนยังเชื่อว่าเป็นหลักการที่คงทนต่อกาลเวลา ไม่ว่าเวลาจะผ่านไปนานเพียงไร เหตุผลในการมององค์กรเพื่อออกแบบดัชนีชี้วัดก็ยังคงมีลักษณะเช่นนี้ สำหรับการตีพิมพ์ครั้งนี้ ผู้เขียนได้เขียนเพิ่มเติมสาระในส่วนที่เกี่ยวกับปัญหาและอุปสรรคที่พบบ่อย และคำถามที่พบในการให้คำปรึกษาแนะนำ ซึ่งรวบรวมมาจากประสบการณ์ที่เพิ่มพูนขึ้น ผู้เขียนเชื่อว่าหนังสือวิธีสร้าง KPIs ให้ได้ผล (ฉบับระดับองค์กร) เล่มนี้จะทำให้ผู้ที่สนใจสามารถออกแบบการวัดผลในระดับองค์กรแบบเข้าใจง่าย และใช้ได้จริง สำหรับท่านที่สนใจเล่มต่อเนื่องของหนังสือเล่มนี้ท่านสามารถติดตามได้ในหนังสือวิธีสร้าง KPIs ให้ได้ผล (ฉบับระดับบุคคล) ครับ


สภานภาพ

No copy data

Detail Information
ชื่อชุด
-
เลขหมู่
CU E-Library
ผู้จัดทำ
กรุงเทพฯ : วสิษฐ์ พรหมบุตร., 2566
ลักษณะวัสดุ
184 หน้า
ภาษา
ไทย
ISBN/ISSN
9788968752437
หมวดหมู่
NONE
Content Type
-
Media Type
-
Carrier Type
-
ครั้งที่จัดทำ
1
หัวเรื่อง
การบริหารธุรกิจ
การจัดการองค์การ
การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
การบริหารทรัพยากรมนุษย์
ชื่อเรื่องเพิ่ม
-
Statement of Responsibility
-
Other version/related

No other version available

เอกสารดิจิทัล
  • E - Book
Comments

You must be logged in to post a comment

กองห้องสมุด กรมยุทธศึกษาทหารเรือ
  • Information
  • Services
  • Librarian
  • สมาชิกห้องสมุด

About Us

กรมยุทธศึกษาทหารเรือ มีหน้าที่ อำนวยการ ประสานงาน แนะนำ กำกับการ และดำเนินการ เกี่ยวกับ การฝึกหัดศึกษาและตำรา การอนุศาสนาจารย์ งานประวัติศาสตร์และพิพิธภัณฑ์ทหาร การศึกษา วิเคราะห์ จัดทำ และประเมินยุทธศาสตร์และกำหนดหลักนิยมของกองทัพเรือ ตลอดจน การฝึก การศึกษาวิชาการทหารเรือ และวิทยาการที่เกี่ยวข้องของสถานศึกษาในบังคับบัญชา และสถานศึกษาในกำกับ มีเจ้ากรมยุทธศึกษาทหารเรือ เป็นผู้บังคับบัญชารับผิดชอบ

สืบค้น

start it by typing one or more keywords for title, author or subject

Keep SLiMS Alive Want to Contribute?

© 2026 — Senayan Developer Community

Powered by SLiMS
Select the topic you are interested in
  • Computer Science, Information & General Works
  • Philosophy & Psychology
  • Religion
  • Social Sciences
  • ภาษา
  • Pure Science
  • Applied Sciences
  • Art & Recreation
  • Literature
  • History & Geography
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
สืบค้นแบบละเอียด
Where do you want to share?