เนื้อหาในเล่ม : Organization องค์กร -- Vision, mission, values การสร้างวิสัยทัศน์ พันธกิจ และค่านิยมองค์กร -- Performance management system ระบบบริหารผลงาน -- Balanced scorecard บัตรคะแนนสมดุล -- Key performance indica…
สารบัญในเล่ม : ผลการปฏิบัติงานและระบบการจัดการผลการปฏิบัติงาน -- ทำไมองค์กรต้องมีระบบการจัดการผลการปฏิบัติงาน -- ประโยชน์ของระบบการจัดการผล…
สารบัญในเล่ม : เทคนิคการบริหารงาน HR อย่างมืออาชีพ -- พัฒนาผู้นำและการบริหารบุคลากรโดยหัวหน้าสายงาน -- การบริหารคน เพื่อรักษาผลประกอบการในช่วง…
สารบัญในเล่ม : ความสำคัญและปัญหาของความเสี่ยง -- ปัจจัยที่ก่อให้เกิดความเสี่ยง -- การบริหารจัดการความเสี่ยง -- การวิเคราะห์ความเสี่ยงด้วยสถิต…